076-460-2562

富山の社会保険労務士｜ハローワーク求人票

その求人票、令和6年4月の改正に合っていますか。

記載が足りない求人票は、訂正を求められたり、応募者に条件が伝わらなかったりします。社労士が今の求人票を無料で見て、採用に最適な改定の提案をいたします。

無料点検 0円まるごと代行は1職種38,000円（税抜）／追加職種は12,000円

無料で改定案をもらう 料金を見る →

求人番号を教えていただくだけで始められます。資料の準備は不要です。この時点で契約は確定しません。

  • 受理されなければ
    全額返金    ハローワークの受理まで
    見ます
  • 後払い
    （納品後30日）    先にお金は
    いただきません
  • 社会保険労務士が
    担当します    富山県社会保険
    労務士会 所属

応募数・採用の成否は保証しません。応募者への連絡・面接は会社が行います。

電話 076-460-2562（平日9:00〜18:00）

01 / 無料点検でお返しするもの

その求人票が、こう変わります。

直す箇所を指摘するだけでなく、求人票に載る文面そのものをお出しします。下は、実際にお返しするご提案の例です。

記入例 例：株式会社○○（介護職員・正社員）

いまの求人票

  • 職種

    介護職員

  • 仕事の内容

    介護業務全般。利用者様の身体介護、生活援助などをお願いします。未経験者歓迎、アットホームな職場です。

    変更範囲の記載なし

  • 就業場所／転勤の可能性

    ○○県△△市□□3番地　／　1．あり

    転勤範囲の記載なし

  • 基本給（a）

    195,000円〜250,000円
    ※時間外手当含む

  • 固定残業代（c）

    記載なし

  • a＋b＋c

    195,000円〜250,000円

  • 固定残業代に関する特記事項

    記載なし

ご提案する求人票

  • 職種

    介護職員（日勤のみ・入浴介助なし）

  • 仕事の内容

    日勤のみ、入浴介助と送迎はありません。利用者20名の施設で、食事・排せつの介助と記録が中心です。未経験の方は3か月間、先輩と2人で担当します。

    変更範囲：会社の定める業務（介護業務全般）

  • 就業場所／転勤の可能性

    ○○県△△市□□3番地　／　1．あり

    転勤範囲：富山県内の当社事業所（○○・△△）

  • 基本給（a）

    195,000円〜250,000円

  • 固定残業代（c）

    14,100円〜18,100円（時間外10時間分）

  • a＋b＋c

    209,100円〜268,100円

  • 固定残業代に関する特記事項

    時間外労働の有無にかかわらず固定的に支給します。10時間を超えた時間外労働分は法定どおり追加で支給します。（1か月の平均所定労働時間173時間で計算）

賃金を上げたのではありません。点検で実態を確認したところ、195,000円は基本給で、固定残業手当は別に支払っていました。求人票の書き方が実態と合っていなかったため、そのとおりに書き直しています。

総評

法令上の必須項目9つのうち、記載なしが4つ、直したほうがよい書き方が2つ。いずれも1〜2行の追記で済みます。

なぜ書き方を変えるか

仕事の内容の冒頭40字は、応募者が一覧で最初に読む部分です。ここに「日勤のみ・入浴介助なし」のような、応募者が知りたい条件を置きます。

どこに書くか

業務の変更の範囲は「仕事の内容」欄に「変更範囲：」として、就業場所の変更の範囲は「転勤の可能性」欄と転勤範囲として書きます。固定残業代は基本給から抜き出して（c）欄に記入し、「固定残業代に関する特記事項」欄に、固定的に支給すること・超過分を法定どおり追加支給することを明記します。

賃金の位置

  • 求人票の下限（基本給）195,000円
  • 富山の同職種の求人平均（例）約198,000円
  • 最低賃金との差8円

富山県の最低賃金は、令和8年10月1日から時間額1,119円になります。上の差は、この額と1か月の平均所定労働時間173時間で計算しています。賃金を上げるかどうかは会社のご判断です。上げない場合に、条件以外で選ばれる書き方もあわせてご提案します。

費用はかかりません。ご提案をもとにご自身で直していただいて構いません。

02 / 料金

点検は0円、代行は1職種38,000円。

かかる費用は先に固定でお伝えします。追加の作業が出たときも、ご相談なしに増やしません。

  • まずはここから

    無料点検

    0円

    今の求人票を見て、採用に最適な改定案をご提案します（月5件まで）。

  • 依頼する場合

    求人票まるごと代行

    38,000円／1職種・税抜

    法令点検＋原稿作成＋事務代理でハローワークに申込み＋修正1回＋公開1か月後の見直し1回。就業規則・賃金規程・労働条件通知書をお預かりし、求人票の条件と食い違っていないか照合します。

  • 2職種目以降

    追加職種

    +12,000円／職種・税抜

    同じ会社で複数の職種を出す場合

助成金（トライアル雇用など）を使う予定があれば、その条件に合う求人票にします。求人票だけなら20,000円、助成金の申請もご依頼いただく場合は0円です。

  • 後払い（納品後30日）
  • 受理されなければ全額返金
  • 修正1回・1か月後の見直し1回込み

表示は税抜。応募数・採用の成否は保証しません。応募者への連絡・面接は会社が行います。助成金は要件に合う場合に会社が申請するもので、受給を保証するものではありません。

無料で改定案をもらう

03 / 申込み

求人番号だけで、始められます。

1〜2営業日でご連絡します。月5件までのため、上限に達した月は翌月のご案内になります。

  • 法令上の必須9項目が書けているか
  • 賃金が富山の同職種の相場のどこにあるか
  • 応募者に伝わる書き方になっているか

無料点検は求人番号だけで結構です。まるごと代行をご依頼いただく場合は、就業規則・賃金規程・労働条件通知書をお預かりし、求人票の条件と一致しているかを照合します。手元にない場合は、その状態からご相談ください。

お急ぎの方は 電話 076-460-2562（平日9:00〜18:00）

ご希望の連絡方法任意

送信後、当事務所から確認のご連絡をします。営業電話はしません。

無料で改定案をもらう